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強(qiáng)化三個(gè)到位 儲運(yùn)部扎實(shí)開展產(chǎn)品質(zhì)量提升活動(dòng)

發(fā)布時(shí)間:2024-05-28  作者:儲運(yùn)事業(yè)部 點(diǎn)擊:


       近日,桑鶴明總裁組織召開專題會議,圍繞提高產(chǎn)品質(zhì)量,對下一步相關(guān)工作做出了一系列的安排和部署,5月13日集團(tuán)公司專門下發(fā)了《關(guān)于全面開展產(chǎn)品質(zhì)量提升活動(dòng)》通知,為迅速落實(shí)總裁指示精神,扎實(shí)開展質(zhì)量提升活動(dòng),儲運(yùn)部迅速行動(dòng),認(rèn)真研究當(dāng)前的生產(chǎn)工作現(xiàn)狀,分析梳理影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要方面和具體問題,有針對性的制定和完善了各項(xiàng)改進(jìn)方案和措施。

       1、宣傳發(fā)動(dòng)到位,營造“質(zhì)量決定市場、質(zhì)量創(chuàng)造效益”的濃厚氛圍。從5月1日開始至5月31日,一個(gè)月的時(shí)間做為提高質(zhì)量宣傳月。充分利用班前會,櫥窗、標(biāo)語、微信群等形式,廣泛宣傳提高產(chǎn)品質(zhì)量對企業(yè)生存發(fā)展的重大意義。面對競爭日趨激烈的煤炭貿(mào)易市場,教育全體員工深刻認(rèn)識產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的命脈,當(dāng)前的煤炭行業(yè)面臨的大形勢是產(chǎn)能過剩,價(jià)格斷崖式下降,生產(chǎn)經(jīng)營舉步維艱,煤炭產(chǎn)品早已不是“蘿卜快了不洗泥”的時(shí)代,目前的市場是一個(gè)挑剔的市場,更是一個(gè)無情的市場,企業(yè)實(shí)現(xiàn)生存和發(fā)展的根本就是要用合格的產(chǎn)品去占領(lǐng)市場、贏得用戶。企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益好壞,關(guān)乎著員工的切身利益,每一名員工都要真正樹立起企業(yè)興我榮,企業(yè)衰我恥的主人翁意識,增強(qiáng)責(zé)任意識,履行崗位職責(zé),全員參與、人人把關(guān),干標(biāo)準(zhǔn)活,干放心活,自覺維護(hù)公司利益,努力建設(shè)企業(yè)與員工同頻共振的利益共同體。

       2、查找問題到位,明確活動(dòng)目標(biāo)。緊密結(jié)合當(dāng)前生產(chǎn)實(shí)際找準(zhǔn)質(zhì)量關(guān)鍵點(diǎn),優(yōu)化各項(xiàng)工作流程。經(jīng)過認(rèn)真分析,儲運(yùn)部影響質(zhì)量問題的主要環(huán)節(jié)是:存儲場地混垛、配煤質(zhì)量不均、發(fā)運(yùn)貨物混裝等。對此,儲運(yùn)部重新制定了生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的工作流程,初步形成了全員、全過程、全方位的質(zhì)量保證體系。同時(shí)要求各級管理人員要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,規(guī)范各項(xiàng)管理行為,有序指揮生產(chǎn),強(qiáng)化過程管理,嚴(yán)格環(huán)節(jié)控制,避免出現(xiàn)混垛、混配等現(xiàn)象,從而確保高質(zhì)量高效率的完成儲、配、裝、卸各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

       3、正負(fù)激勵(lì)到位,全方位開展質(zhì)量達(dá)標(biāo)競賽活動(dòng)。按照集團(tuán)公司質(zhì)量提升活動(dòng)的要求,結(jié)合儲運(yùn)部的生產(chǎn)實(shí)際,從5月份開始,全面開展質(zhì)量達(dá)標(biāo)競賽活動(dòng),具體內(nèi)容是:一是評選質(zhì)量標(biāo)兵。在生產(chǎn)班組中,每月評選出質(zhì)量標(biāo)兵6名,其中鏟車司機(jī)3,大車司機(jī)2名,配煤機(jī)手1名。二是每月評選優(yōu)勝班組,月末在三個(gè)生產(chǎn)班中,評選優(yōu)勝班組一個(gè)。三是建立質(zhì)量責(zé)任追究制度,實(shí)行雙向考核,正負(fù)激勵(lì),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。對因工作失誤、不按流程操作、作業(yè)不認(rèn)真、圖省事耍竅門等造成混卸、混裝、配煤質(zhì)量下降,出現(xiàn)不合格品甚至造成經(jīng)營安全事故,根據(jù)事故性質(zhì)和造成損失的具體情況對責(zé)任人予以重罰。 同時(shí)加強(qiáng)競賽活動(dòng)的考核管理,堅(jiān)持動(dòng)態(tài)抽查,在確保此次活動(dòng)真正抓出實(shí)效的前提下逐步積累經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)工作,使質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作形成常態(tài)化,為公司高質(zhì)量、可持續(xù)性發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
 
 

(責(zé)任編輯:海明聯(lián)合能源集團(tuán)有限公司)
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