在“弘揚海明人精神，踐行海明人作風，爭做海明人典型”活動中，集團公司質檢部從強化員工技術理論知識入手，提高員工的履職能力，自5月10日至5月31日，利用20天的時間，組織化驗工進行崗位理論學習，夯實基礎知識。為了掌握員工們的學習效果，6月2日上午，該單位對5名化驗工集中進行了考試，考試成績均在90分以上。技術理論的學習，提高了化驗工的業務水平，為助推海明公司的發展奠定了基礎。