8月15日集團公司年中會議召開后，后勤部立即組織全體人員進行認真學習。會上后勤部采購組組長王中立、賬務專員王海英同志分別將董事長、總裁的重要講話逐字逐句向后勤部全體人員傳達學習。

       
                                               與會人員共同學習董事長、總裁的重要講話內容

       后勤部總經理張文雨非常重視本次年中會議精神的學習與傳達落實。張總在會上對后勤部半年來的工作進行了全面、客觀、細致的總結，對各崗位上半年的工作給與了肯定也指出了不足，對下半年的工作進行了詳細部署。并表示只要我們緊跟集團公司發展的步伐，上下齊心協力，定能完成下半年的各項工作任務，我們要全力以赴讓后勤服務質量再上新臺階。


                                                             王總與大家共勉“七個功夫”

       后勤部主管副總裁王總出席會議，并在會上與大家共勉“七個功夫”，要求我們：
       要在管理上下功夫；
       要在創新上下功夫；
       要在成本控制上下功夫；
       要在協作上下功夫；
       要在作用發揮上下功夫；
       要在擔當作為上下功夫；
       要在忠于職守上下功夫；
       并且為大家詳細分析其深刻內涵，根據后勤部各崗位的實際工作給予舉例分析。王總要求大家一定要按照董事長提出的五項重點要求開展后勤工作：



       一要進一步加強管理，各班組長要帶頭提高管理意識，落實管理要求，注重實際效果； 
       二要進一步注重創新，讓腦子轉起來，職工餐制作，同一種食材可以多種做法，這就是創新；  
       三要進一步加強成本控制，全員參與，要深入開展降本增效活動，取得實打實的效果；
       四要進一步加強相互協作，樹立后勤部一盤棋的思想，凡是多干一點，互相搭把手，各班組長要以身作則，做協作、合作的帶頭人，把相互協作擺在第一位；
       五要進一步發揮黨員作用，后勤部的黨員要發揮模范作用，務必做員工的表率，嚴格要求自己，務必做合格的黨員。
       會議為后勤部下半年的工作指明了方向、振奮了人心、統一了思想、鼓足了干勁，為完成后勤部下半年工作奠定了良好基礎。