為深刻領(lǐng)會公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升后勤服務質(zhì)量，后勤部組織全體員工深入學習董事長、總裁在年中會議上的重要講話。后勤部積極響應，制定了具體的工作方案，以確保將董事長和總裁的指示和要求切實轉(zhuǎn)化為實際行動和工作成果。
 

 

       會上后勤部采購組長王中立和賬務專員王海英同志分別帶領(lǐng)大家認真學習董事長和總裁的重要講話內(nèi)容；后勤部總經(jīng)理對后勤部上半年工作做了詳細總結(jié)并指出不足之處，對下半年工作做了整體部署；后勤主管副總裁王總對后勤部全體干部職工提出幾點要求：1、以有沒有生存的危機感，做忠于職守、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀人；2、以有沒有強化質(zhì)量管控的能力，做崗位質(zhì)量的保證人；3、以有沒有用海明人精神鑄魂，做品德高尚的海明人。王總還強調(diào)了董事長講話的重要意義，是對未來發(fā)展的指引并帶領(lǐng)全體員工認真研讀講話重點內(nèi)容，逐字逐句分析領(lǐng)會。
 

 

       通過此次學習，后勤部全體員工統(tǒng)一了思想，堅定了信心。后勤部各崗位將把董事長的講話精神貫徹到日常工作中，以更加飽滿的熱情和更加嚴謹?shù)膽B(tài)度，為公司的發(fā)展提供堅實可靠的后勤保障。
       未來，后勤部將以此次學習為契機，進一步加強團隊建設，提升業(yè)務能力，不斷開創(chuàng)后勤工作新局面，助力公司實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。

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